«Хотите, чтобы хорошо оплатили больничный? Не забывайте брать справку о доходах!»

От того, чтобы подхватить те же ОРВИ и грипп в эпидсезон, никто не застрахован. И в этой ситуации, как ни крути, зачастую приходится брать больничный. Однако как сделать так, чтобы в полном объеме получить пособие по временной нетрудоспособности? Об этом на прямой линии в пресс-центре «Комсомольской правды» рассказали Светлана Карташова, заместитель управляющего Алтайского регионального отделения Фонда социального страхования РФ, и Екатерина Степанова, начальник отдела страхования на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.

«Работодатель оплачивает первые три дня больничных»

- Расскажите, какие принципиальные новшества появились в начислении больничных с этого года?

Светлана Карташова:

- Прежде всего, это то, что работодатели оплачивают не два первых дня временной нетрудоспособности, а три. Кроме того, теперь при начислении пособий учитывается средний заработок за последние два календарных года работы, предшествующих году наступления страхового случая. Пособия по временной нетрудоспособности и по беременности и родам выплачиваются либо по всем местам работы, либо по одному с учетом заработка у других работодателей. Кроме того, введены новые бланки для оформления листков нетрудоспособности: они увеличены до формата А4 и есть в каждой поликлинике.

Екатерина Степанова:

- Относительно новых бланков: заполнять их нужно или на компьютере, или, если заполнение происходит от руки, то исключительно черной гелевой или капиллярной ручкой. Писать необходимо заглавными печатными буквами, чтобы сканер смог считать текст. Получив заполненный листок нетрудоспособности и поставив печать в регистратуре, сотрудник обязан предъявить его по месту работы.

- А были случаи, когда жители края пытались эти бланки подделать?

С.К.:

- Да, с 1 июля - момента ввода в обращение новых бланков - таких случаев было два. Однако у новых листков нетрудоспособности есть специальная система защиты от подделок. Помимо бинарного кода, на бланке есть штрих-код с уникальной комбинацией из 12 цифр, нанесенный в правом верхнем углу. Изменились также водяные знаки - теперь это логотип ФСС. И когда для оплаты предъявили листки, которые даже при визуальном осмотре не соответствовали этим требованиям, не составило труда по коду понять, что в Алтайский край листки нетрудоспособности с такими номерами даже не поступали.

«Увольняетесь? Берите справку о доходах!»

- Как начисляется оплата по листку нетрудоспособности?

С.К.:

- Если человек проработал меньше пяти лет, то пособие начисляется в размере 60% от средней зарплаты за два календарных года, предшествующих году наступления страхового случая, от пяти до восьми лет – 80%, больше восьми лет – 100%. Если же человек проработал меньше полугода, то пособие по временной нетрудоспособности и по беременности и родам начисляется в размере, не превышающем минимальный размер оплаты труда за полный календарный месяц (4611 рублей).

- А как быть, если человек уволился с одного места работы и только устроился на другое предприятие?

Е.С.:

- В день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику справку о начисленной заработной плате. Если такой справки вы не взяли сразу, то можно обратиться с заявлением к работодателю и позже. Он будет обязан выдать справку в течение трех дней.

- Возможна и такая ситуация: человек уволился, и сразу серьезно заболел. В этом случае ему положены какие-либо выплаты?

С.К.:

- В соответствии с федеральным законом, в случае заболевания работника в течение 30 дней с момента увольнения, работодатель должен будет оплатить бывшему сотруднику листок нетрудоспособности. Для этого работнику надо будет обратиться к бывшему работодателю, предъявить листок нетрудоспособности и написать заявление. Такой листок нетрудоспособности будет оплачен в размере 60% от среднего заработка.

Если шеф не оплачивает больничный…

- А поступали ли к вам Фонд жалобы, когда недобросовестные работодатели не оплачивали больничный?

С.К.:

Да, только за прошедшие две недели таких обращений было шесть, причем четыре из них были от работников бюджетных организаций (детские сады, школы). Во всех случаях невыплаты пособий бухгалтеры организаций вводили получателей пособий в заблуждение, «объясняя» это тем, что средства на пособия не были перечислены из Фонда социального страхования РФ. Хотя проверки показали, что сами страхователи не своевременно обращались в Фонд за выделением средств.

- Что делать, если человек столкнулся с такой ситуацией?

- Человек может обращаться в прокуратуру или к нам в Фонд. Поскольку таких жалоб было много, то с 1 ноября в Алтайском региональном отделении Фонда социального страхования РФ введен журнал регистрации обращений граждан по вопросам невыплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, по уходу за ребенком до 1,5 лет.

Только цифры

За девять месяцев 2011 года было выдано 494 тысячи больничных. Алтайское региональное отделение Фонда социального страхования РФ оплатило около пяти миллионов дней нетрудоспособности жителей края.

Кстати, для того, что выплатить пособия по временной нетрудоспособности, потребовалось около 1,4 миллиарда рублей. Для сравнения: за весь 2010 год сумма составила 2,065 миллиарда рублей.